Reggio Calabria. Si è svolta oggi alle ore 16.30 presso la sala Giuditta Levato del Consiglio Regionale della Calabria sito a Reggio Calabria in via Cardinale Portanova, la presentazione del corso di formazione organizzato dalla Cgil assieme alla Fisac Cgil ed al Sol per la selezione di 80 posti nell’area territoriale sud-ovest (Calabria, Campania e Basilicata) indetta dalla Banca Monte dei Paschi di Siena. Sono intervenuti il Segretario della Camera del Lavoro Metropolitana di Reggio Calabria-Locri Francesco Alì che ha introdotto i lavori ponendo al centro del proprio intervento l’attività sindacale in un territorio con un forte deficit di lavoro ed un altrettanto drammatica e forte richiesta di lavoro.
Il sindacato, secondo Alì: ha il dovere d’intraprendere una serie d’iniziative tese a promuovere lo sviluppo socio-economico del territorio, in una realtà fortemente caratterizzata dalla mancanza cronica di sviluppo occupazionale, ponendo tra i propri obiettivi prioritari, l’informazione e la formazione dei giovani in cerca di occupazione. La Nostra Camera del Lavoro rappresenta da questo punto di vista, grazie all’esperienza già maturata nel corso degli anni, (si veda il successo del corso di formazione per i vigili del fuoco), una garanzia di serietà e competenza, che mira alla formazione, nell’esclusivo interesse dei giovani che sempre più difficilmente hanno la possibilità di essere indirizzati ed avviati al mondo del lavoro. Inoltre, il segretario Alì ha posto l’attenzione sulla scelta della sede,che non a caso è stato il Consiglio Regionale della Calabria, casa di tutti i Calabresi,simbolo dell’autodeterminazione e dell’orgoglio di un popolo, e che ha visto per questa iniziativa una forte presenza di giovani uomini e donne che hanno voglia assieme al sindacato di sperimentarsi per la costruzione del loro futuro. Sono intervenuti tre gli altri la segretaria della Fisac Cgil Lucia Cara, il dirigente Fisac del Monte dei Paschi di Siena Giuseppe Morabito, che ha sottolineato come il Monte dei Paschi si caratterizzi, grazie anche alle battaglie ed agli accordi sindacali intrapresi nel corso degli anni, in una modalità d’assunzione e di promozione dei giovani, che non ha eguali nel panorama delle aziende italiane,e che fa della trasparenza nelle proprie selezioni un principio inalienabile.
E’ intervenuta di seguito la Coordinatrice Regionale Fisac Cgil del Monte dei Paschi Teresa Ramiro, che ha dato ai partecipanti all’assemblea un quadro generale della modalità di selezione, ed una serie di informazioni tecniche sui requisiti e le prospettive della selezione, inoltre ha fornito una serie di dati che hanno dato il senso della forte richiesta di Lavoro nel nostro territorio,infatti a fronte di 30 posti si hanno nel territorio del nord ovest 1950 domande di partecipazione, contro le 11944 del nostro territori a fronte di 70 posti. A conclusione dell’assemblea Enzo Petea responsabile del Servizio Orientamento al Lavoro della Cgil, ha illustrato gli obiettivi del SOL, che si rivolge e segue tutti quei giovani che sono interessati alla ricerca di lavoro, attraverso una serie di strumenti che mirano ad accompagnare e guidare il giovane nel suo percorso di informazione e formazione, e che lo pongano nella giusta condizione di fronte ai suoi bisogni lavorativi.
Molte sono state le domande da parte dei giovani partecipanti, segno che l’interesse su questi temi è forte e sentito.
