Villa San Giovanni (Reggio Calabria). Particolarmente intensa è l’attività amministrativa avviata dall’Amministrazione Comunale villese con riferimento alle problematiche afferenti il personale interno dell’Ente ed alla possibilità di utilizzo di soggetti disoccupati percettori della mobilità in deroga. Il tal senso il Vice Sindaco Antonio Messina ed il delegato al personale Claudio Cama hanno incontrato i dirigenti del dipartimento regionale al lavoro ed alla formazione professionale al fine di verificare le possibilità derivanti dall’attuazione delle nuove normative regionali in merito alle possibili attività di stabilizzazione del personale precario (LSU/LPU) già da diverso tempo incardinato nei diversi settori dell’Ente. A tal proposito, visto le risorse stanziate dalla Regione Calabria per le suddette finalità, appare particolarmente favorevole per l’Ente l’avvio di prossime procedure di stabilizzazione, tenuto conto di quanto già fatto in tal senso dall’Amministrazione La Valle nel corso del proprio mandato.
Con riferimento alla procedura di utilizzo dei soggetti percettori della mobilità in deroga, appare oramai prossima, così come garantito dai dirigenti regionali del dipartimento al lavoro, l’emissione del decreto di reintegro del Comune di Villa San Giovanni nell’elenco degli enti pubblici interessati all’utilizzazione di tali soggetti all’interno delle proprie strutture comunali.
E’ infatti in fase di conclusione una problematica che aveva visto l’esclusione del Comune di Villa San Giovanni dalla graduatoria dei Comuni utilizzatori di tali soggetti nonostante la manifestazione di interesse era stata regolarmente presentata nei termini da parte dell’ente nell’agosto del 2013.
Tutto ciò aveva costretto l’Amministrazione Comunale a presentare alla Regione Calabria una prima richiesta di reintegro nella relativa graduatoria regionale e, tenuto conto del mancato accoglimento nei termini di legge della suddetta istanza, l’ente era stato costretto a presentare ricorso al Tar avverso il decreto di esclusione che vedeva il Comune villese non rientrante tra i beneficiari dei finanziamenti annessi alla possibilità di utilizzo dei soggetti percettori di mobilità.
In questi giorni la notizia della sospensiva ottenuta dal Tribunale Amministrativo in favore del Comune di Villa San Giovanni ed il relativo obbligo per la Regione Calabria di reinserire Villa San Giovanni tra i soggetti finanziati, determinerà, come garantito dai dirigenti del dipartimento regionale al lavoro agli amministratori villesi l’emissione di un nuovo decreto in favore della città dello Stretto e del possibile utilizzo entro pochi mesi di nuove risorse umane, anche se a tempo determinato, all’interno delle strutture comunali.
Tutto ciò accolto con soddisfazione dall’Amministrazione Comunale a conclusione di una vicenda particolarmente importante su cui l’ente aveva ampiamente creduto ed investito tenuto conto che la manifestazione prevede la possibilità di utilizzo di 30 soggetti percettori di mobilità in deroga, che avranno la possibilità di riavvicinarsi all’esperienza lavorativa all’interno delle strutture comunali, anche grazie ad un cofinanziamento con un contributo a carico del bilancio comunale dell’ente di circa 10 mila euro.
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